Мы готовы делиться знаниями, опытом и инструментами, чтобы вы могли создать сильную и успешную команду, которая будет вести ваш бизнес к новым высотам.

HR-КОНСАЛТИНГ

Превратите работу HR-отдела в легкий и эффективный процесс

GoTalent поможет вашему бизнесу!
Мы предлагаем готовые решения в подборе, оценке, аттестации персонала, а также формирование кадрового резерва и обучения.

Сопровождение HR-процессов – готовы взять на себя аудит, консалтинг и реализацию бизнес-задач в HR-сфере.
Мы готовы разработать любые автоматизированные решения для вашего HR-отдела.

Почему стоит выбрать GoTalent

В формате удобного конструктора
1 место
в Social Tech Challenge 2022
Для бизнеса любого масштаба
Полностью российская разработка
Инновационный продукт без аналогов на рынке
110+
Более 110 компетенций в пополняемой библиотеке
Мы разработали собственную многофункциональную программу для модернизации HR-сферы
Собственная онлайн-разработка

Найти руководителя лучше предыдущего

Руководитель отдела продаж уволился, и мне поступила заявка на подбор: найти руководителя лучше предыдущего. Конкретных требований, кроме «опыта на аналогичной должности от 5 лет», не было. А искать по принципу: «Пойди туда — не знаю куда, найди то — не знаю что» сами знаете — неэффективно.

С экспертами GoTalent на базе конструктора компетенций нам удалось создать рабочую модель, которой, соответствовали 4 специалиста. На вакансию откликнулось 14 человек, что существенно сэкономило мое время, энергозатраты и нервы.
Елена Сурикова
Региональный HR-менеджер компании АО НПК «Катрен»

Прокачать клиентоориентированность

Передо мной поставили задачу прокачать клиентоориентированность в отделах продаж и маркетинга, а также наметить аналогичную программу для всей компании на будущее. Всего за 2 часа эксперты GoTalent дали мне четко понять, в чем конкретно должна выражаться и проявляться клиентоориентированность нашей компании и персонала.

Оказывается, сформировать четкое представление о том, чего ждет клиент и, главное, за счет какого поведения, можно без многочисленных источников и исследований.
Михаил Ступак
Руководитель отдела продаж
Компании ООО «Крим»

Кадровый резерв из «своих»

В связи с активным ростом компании появились новые управленческие задачи и необходимость создать кадровый резерв из «своих».

С GoTalent нам потребовалось 3 часа, чтобы с помощью 2-х опросников и 1 модели компетенций поработать со 100 сотрудниками и закрыть задачу.
Планируем работать с командой экспертов и дальше: в ближайшей перспективе — для отслеживания динамики развития нашего кадрового резерва после обучения.
Светлана Лобынцева
Руководитель HR-отдела компании «Лотос»
Вступайте в группу GoTalent HR в Телеграмм, чтобы первыми узнавать о будущих возможностях, получать полезную информацию и влиять на развитие продукта
GoTalent HR
в Телеграмм

Эксертиза

Наш подход

Основан на глубоком понимании потребностей наших клиентов. Мы тщательно анализируем требования и вызовы, с которыми сталкиваются HR-специалисты, и разрабатываем индивидуальные решения, отвечающие их уникальным потребностям.
Мы, команда HR и IT-экспертов, объединили свои усилия, чтобы создать лучшую команду для ваших закрытия ваших потребностей в сфере управления персоналом.

Лучшая команда

Мы гордимся нашей экспертизой в области HR и IT, а также нашими инновационными решениями, которые помогают компаниям создавать сильные команды, привлекать и удерживать лучших специалистов.

Мы стремимся к постоянному развитию и совершенствованию наших продуктов и услуг, чтобы быть надежным партнером для вашего бизнеса.

О нас

Вышлем описание и дополнительные инструменты решения кейсов в подарок.
Раскажем подробнее о решении кейсов